Re・Birth Recruit Page

2015年 夏 宮古島 社員・家族旅行

2017年 夏 沖縄 社員・家族旅行

2018年 夏 石垣島 社員・家族旅行

2019年 夏 宮古島 社員・家族旅行

2018年 夏 石垣島 社員・家族旅行

2021年 オフィス Side1 テラス

社員の家族にも見せたくて

代表メッセージ集

弊社発⾏のタブロイド紙『Re・Birth!』に掲載している代表の古川のメッセージを集めました。
わたしたちの考え⽅や姿勢をご確認いただけます。

代表取締役

古川英征

対談

元 野村総合研究所NRI
常務執行役員 中村 昭彦さんに聞く

弊社発行のタブロイド紙『Re・Birth!7th ANNIVERSARY Winter2020』に掲載した記事をご覧いただけます。

リ・バース成長の足跡

2013年11月の設立から月ごとの社員数、売上、利益をグラフにしました。ご覧のとおり、着実に右肩上がりで成長し続けています。

社員数:2013年11月〜2021年5月

売上・利益:2013年11月〜2021年4月

リ・バース成長のグラフ

募集職種について

リ・バースでは、
ジョブ単位での採⽤は⾏わないため、
募集職種は掲載しておりません。
ご了承ください。

私たちはエンジニア⼀⼈ひとりの能⼒を、
健在的なものと潜在的なものの
両⽅を⾒極めて、
プロジェクトにアサインしています。
例えば、それまで基盤システムを
ずっとやってきたエンジニアに
コンサルティングの案件に⼊ってもらったり、
経験のないプログラム⾔語の開発に
⼊ってもらっています。
これはエンジニアの可能性を広げるためです。

本⼈の資質や考え⽅をきちんと把握すれば、
経験のない領域のプロジェクトでも
⼗分活躍できる可能性があることを
私たちは知っています。
詳しくはお問い合わせください。

リ・バース成長のグラフ